疫情后的第一場團建怎么玩?

　　一不留神，

　　在家宅到了春天。

　　櫻花、桃花，百花爭艷

　　朋友圈里看春天。

　　渴望出游的心在鬧騰，

　　叫囂著遠行。

　　很多學校即將在4月開學，孩子們可以回到滿是春色的校園，和同學老師們一起學習進步;各大企業已經恢復正常的運營;旅游景點也已陸續開放，一切都在往好的地方發展～

　　在此要特別感謝所有醫護人員和全社會人士的努力，迅速將國內的疫情控制下來。

　　可是，受疫情影響，眾多復工的公司員工都存在懈怠等消極狀態。也許是礙于在家宅久了，思想上遲鈍，行為上懶散，實在是影響工作效率。

　　這次疫情后，眾多企業都需要一場激情的團建來幫助員工重新進入工作狀態，對企業重拾信心。此刻正是急需鼓舞士氣，加速提升團隊向心力的時候～那么，企業領導者如何才能幫助員工快速回歸工作狀態?

　　疫情后的第一場團建怎么玩?

　　風云際團建做為有著從業10年團建行業的經驗，擁有一套較為完善的團建體系，主要分為：團隊融合、協作、凝聚力、文化建設等等。針對企業情況的不同，將每個環節做出相應的調整。

　　一、競技運動類推薦

　　體育運動能增進身體健康,舒展身心,有助于緩解壓力，使人精力充沛地投入學習、工作;通過體育活動、競技賽事，幫助企業建立良性互動的團隊氛圍

　　趣味橄欖球

　　企業運動會

　　旱地冰壺

　　目前全世界通行的競技運動項目有田徑、體操、球類、游泳等等數十項。當然我們不是一次性團建做這么多項目，每次一個體育項目就足夠你玩到嗨了。

　　比如：棒球、橄欖球、曲棍球、泡泡足球賽、趣味籃球賽、冰球、旱地冰壺等球類競技運動;帆板、帆船、皮劃艇、龍舟、水球等水上競技類，都是近年來最熱門的團建運動項目。

　　二、戶外拓展類

　　戶外拓展有如下幾點好處：

　　1、體驗野外探險樂趣。領略大自然中各種各樣的挑戰與刺激;

　　2、學習到基本的野外探險技術和生存技巧;

　　3、認識自身潛能，增強自身信心;

　　4、克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力;

　　5、調適身心狀態，樂觀面對工作與生活的挑戰;

　　6、認識群體的作用。增進對集體的參與意識和責任心;

　　7、改善人際關系，學習關心和更融洽地與他人合作;

　　騎行越野

　　健康跑

　　徒步旅行

　　戶外拓展類項目：定向越野、徒步、騎行、溯溪、高空速降、健康跑、真人CS、迷你鐵人三項、部落沖突、攻防箭等等都是最佳選擇。

　　三、主題團建類

　　主題團建首先要看目的和目標是什么?然后用恰當的主題來承載團建的目的，這樣才能從開始、過程、意義等方面形成有效關聯，才能在團隊心中留下印象。針對不同的人員，也可針對特定人群的團建活動，激發他們的潛能。

　　充分釋放壓力

　　即興微劇

　　F1賽車制造

　　主題類項目有：即興微劇、電競賽場、漢文化體驗、枕頭大戰、多米諾、納斯卡巨畫、F1賽車、沖上云霄、紙長城、大富翁傳奇等

　　四、掌上團建類

　　掌上團建也叫‘云’團建，全新團建形式，利用手機完成團建活動，線上與線下模式的完美結合。

　　線上線下完美結合

　　自然博物館-生命的起源

　　永不消逝的電波-大開腦洞破譯密碼

　　建黨偉業-不忘初心牢記使命，身臨其境的體驗歷史事件

　　拆彈專家-膽大心細，資源共享，利用AR黑科技與真實場景的結合，體驗不一樣的全新團建模式

　　智慧迷宮-提升效能就能達成目標，團隊自行分配所有項目的挑戰順序，合理分配后達成挑戰

　　五、企業家庭日

　　家庭日的舉行能夠更好的促進家庭，企業和員工三者之間的協調關系，能夠實現企業，家庭雙方的和諧發展。

　　家庭日活動策劃

　　家庭對于員工促進感情及提高工作忠誠度有著極大關系,為員工舉辦家庭日活動，以促進員工情感的交流,已成為各大公司的年度節目之一

　　Edwards-家庭日

　　家庭日活動有戶外和室內不同的形式參與，戶外的常見有趣味運動會，嘉年華等;室內可有陶藝,手工,烘焙,繪畫,等民俗各類DIY團建活動。

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