市政路橋公司組織2020年新入職員工團建拓展訓練

　　2020年7月13日晚至14日，市政路橋公司組織2020年新入職的14名員工到養馬島進行了拓展訓練活動。活動內容主要分為個人能力拓展、趣味競賽、團隊協作和交流互動等部分。在“高空斷橋”、“空中單杠”、“信任背摔”、“呼吸的力量”、“生命動力圈”等團建拓展游戲中，新員工積極踴躍參與，團隊成員互相鼓勵支持，在團建拓展游戲中將“凝聚力量·熔煉團隊”主題活動氛圍一次又一次推向高潮。在交流互動的環節，新入職員工認真聽講并積極發言，發表自己的觀點和認識將工作實際與理論知識結合起來。

　　此次團建拓展活動加強了新員工間的交流互動，讓新員工們實現了自我超越和團隊熔煉，增強了新員工們對企業的認同感和歸屬感。

　　又訊，2020年7月15日下午，市政路橋公司組織2020年新入職的14名員工和2019年入職的4名員工到竹林南路二期工程進行了技能展示及交流活動。黨支部副書記、副總經理、工會主席參加團建拓展活動并做了總結發言。

　　在團建拓展活動中，2019年入職的4名員工展示了水準儀、全站儀、GPS的使用以及技術、安全資料的整理等工作內容。新入職員工認真學習并實際操作了各種儀器。蔣總在總結發言中希望新員工要及時轉變心態，完成身份轉變，向老員工虛心學習，積極融入公司，把自己在學校里學到的理論知識運用到實踐工作中去，勇于擔當責任，不斷實現自己的人生價值。

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